退休人员打工超时，应依法处理避免违规。依据《劳动法》，超时工作需协商且有限制，超时严重可能损害健康，引发劳动纠纷及法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休人员超时，处理如下：1. 协商调整：与退休人员沟通，调整工作时间或任务量，确保不超时。2. 给予补偿：如确需超时工作，应依法给予加班费或调休，保障权益。3. 严格管理：加强工时管理，避免违规超时，确保符合《劳动法》规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理退休人员超时工作，常见方式有协商调整工时或给予补偿。选择时应考虑员工健康、工作需求及法律规定，确保合法合规，避免纠纷。
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